Рекомендуем

Разделы:
» Экономическая теория. Экономический анализ. Планирование и прогнозирование экономики. Отраслевая экономика. Управление» Организация и технология перевозок, логистика
Ключевые слова:
ЛогистикаМенеджмент
Графологический метод организации передачи предметов труда дискретного производстваСыров В.Д. Графологический метод организации передачи предметов труда дискретного производства
Практика управления строительными проектамиВеличко В.В., Забабурина И.Г., Попков Г.В. Практика управления строительными проектами
Управление конфликтамиБалан В.П., Душкин А.В., Новосельцев В.И., Сумин В.И. Управление конфликтами

Книга

Есть в наличии

Основы менеджмента и управление персоналом. (Логистическая концепция)

Учебник для вузов
Миротин Л. Б., Покровский А. К., Беляев В. М.
Серия «Инженерная логистика»
2010 г.
240 стр.
Тираж 500 экз.
Учебное издание
Формат 60х90/16 (145x215 мм)
Исполнение: в мягкой обложке
ISBN 978-5-9912-0115-5
ББК 658:339.14(075.8)
УДК 65.290-2
Гриф
Допущено УМО вузов по университетскому политехническому образованию в качестве учебника для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальности «Менеджмент высоких технологий» направления подготовки дипломированных специалистов «Организация и управление наукоемкими производственными производствами»
Аннотация

В рамках специальности "Менеджмент высоких технологий" рассмотрены: современное состояние менеджмента с его объективным переходом в логистический менеджмент, построенным на основе процессно-ресурсной (инженерной) логистики; моделирование информационных систем, обеспечивающих протекание процессов логистического менеджмента, а также построение моделей специальности; кадровая политика компаний в условиях возрастания роли человеческого фактора. Основное внимание уделено логистическому менеджменту, материальному потоку, инновационному логистическому менеджменту, а также инвестициям в логистический менеджмент. Кроме того, подробно рассмотрены вопросы работы с персоналом в условиях действия логистического менеджмента.

Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических и инженерных вузов, руководителей предприятия всех форм собственности, работников служб сервиса, холдингов, инженерных центров и логистических фирм.

Оглавление

ВВЕДЕНИЕ

1. ЛОГИСТИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
1.1. ВВЕДЕНИЕ В ЛОГИСТИКУ
1.2. ВВЕДЕНИЕ В ЛОГИСТИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
1.3. ИНФОРМАЦИЯ – ОСНОВА ЛОГИСТИЧЕСКОГО МЕНЕДЖМЕНТА

2. СТРУКТУРА ЛОГИСТИЧЕСКОГО МЕНЕДЖМЕНТА
2.1. ЛОГИСТИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ ТОВАРНЫХ ПОТОКОВ (РЕСУРСОВ-ЦЕННОСТЕЙ)
2.2. ЛОГИСТИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ ИННОВАЦИЙ
2.2.1. Технико-технологические инновации
2.2.2. Структурные и организационные инновации
2.2.3. Оценка эффективности инноваций
2.3. ИНВЕСТИЦИИ И ЛОГИСТИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ

3. ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
3.1. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
3.2. ПРИНЦИПЫ, МЕТОДЫ И ФУНКЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
3.3. ПЕРСОНАЛ ФИРМЫ И ЕГО ХАРАКТЕРИСТИКА
3.4. КОМАНДА (КОЛЛЕКТИВ) ФИРМЫ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ
3.5. КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА ФИРМЫ
3.6. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ СЛУЖБЫ ПЕРСОНАЛА
3.7. ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА И ЕЕ РАЗВИТИЕ
3.8. РЕГЛАМЕНТАЦИЯ РАБОТЫ ПЕРСОНАЛА В ФИРМЕ
3.9. НАБОР ПЕРСОНАЛА И МЕТОДЫ ЕГО ОТБОРА
3.10. МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА ФИРМЫ
3.11. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
3.12. ЭФФЕКТИВНОСТЬ РАБОТЫ ПЕРСОНАЛА И КОНФЛИКТЫ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ВОПРОСЫ ДЛЯ ПОВТОРЕНИЯ

ЛИТЕРАТУРА